Das bhz als Arbeitgeber

Das bhz Stuttgart als Arbeitgeber entdecken direkt zum Fussbereich direkt zum Hauptinhalt direkt zum Hauptmenu Suche Kontrast Kontakt Zur bhz Homepage bhz als Arbeitgeber bhz als Arbeitgeber zur Übersicht bhz als Arbeitgeber zur Übersicht: bhz als Arbeitgeber Arbeitsbereiche Stimmen aus dem Team Vorteile Vorteile zur Übersicht Einstieg & Engagement Einstieg & Engagement zur Übersicht Einstieg & Engagement zur Übersicht: Einstieg & Engagement Berufserfahrene Ausbildung und Studium FSJ und BFD Aushilfen Praktikum Ehrenamt Bewerbung Bewerbung zur Übersicht Stellenangebote 7 Stellenangebote zur Übersicht Kontakt Zur bhz Homepage Kontakt Impressum Datenschutz Barrierefreiheitserklärung Menü öffnen/schließen Menü bhz Karriere bhz Karriere bhz als Arbeitgeber Das bhz als Arbeitgeber Warum zum bhz? Über 200 Mitarbeitende engagieren sich bei uns täglich an unseren 15 Standorten für Menschen mit Behinderung. Die Bedürfnisse der mehr als 450 Menschen, die wir unterstützen, sind so facettenreich wie das Leben selbst – das heißt für Sie, dass Sie über unsere Arbeitsbereiche hinweg die unterschiedlichsten Aufgabenfelder voller Abwechslung finden. Kurz gesagt: Wir sind stark durch Vielfalt. Entdecken Sie, wofür wir stehen und was wir gemeinsam erreichen wollen. Unsere Vision und Mission Was uns antreibt Wir glauben an eine Stadt und Gesellschaft, die niemanden ausgrenzt, sondern Teilhabe für alle ermöglicht. Um dem Ziel einer inklusiven Welt näher zu kommen, schaffen wir Angebote für Menschen mit Behinderung, die ihnen zu einem selbstbestimmteren und unabhängigeren Leben verhelfen. Wir mischen uns ein und arbeiten daran, bestehende Barrieren abzubauen – auch die in den Köpfen der Menschen. Diese Arbeit erfordert ganz unterschiedliche Fähigkeiten und Hintergründe. Unsere Mitarbeitenden bringen täglich ihre Erfahrungen, Fähigkeiten und Ideen ein, um unsere Welt inklusiver zu machen – ganz gleich ob in der Tagesstruktur, in unseren Wohnformen oder im Familienentlastenden Service (FELS) und in der Verwaltung. Unsere Werte Was uns wichtig ist Unsere Werte leiten unser Handeln. Sie sind der Kompass für unser Verhalten, unsere Haltung und Entscheidungen in der täglichen Arbeit. Als diakonische Einrichtung fußen unsere Werte auf einem christlichen Menschenbild, in dessen Zentrum die Würde des Menschen steht. Dieses Menschenbild eröffnet Potenzial zur Identifikation ganz unabhängig von Herkunft, Glaube oder Konfession. Wir sind überzeugt, dass Sie hervorragend in unser Team passen, wenn Sie unsere Werte teilen: Vielfalt Wir kennen und schätzen die Bedeutung von Vielfalt. Aus unserer Arbeit mit Menschen mit Behinderung wissen wir, dass Vielfalt unsere Gesellschaft reicher macht. Genauso wie die Vielfalt unserer Mitarbeitenden unseren Beitrag stärker macht. Denn wirklich gute Lösungen entstehen dann, wenn unterschiedliche Blickwinkel, Hintergründe und Persönlichkeiten zusammenkommen. Um die Kraft der Vielfalt zu nutzen, braucht man Weltoffenheit: Wir begegnen Menschen genauso wie neuen Lösungen offen und ohne Vorurteile. Respekt Respekt bedeutet für uns, jeden Menschen in seiner Einzigartigkeit wertzuschätzen und ernst zu nehmen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung. Wir wissen, dass auch Behinderung, Schwachsein oder Krankheit zum Menschsein gehören, und nehmen das Leben in all seinen Facetten an. Wir wollen, dass die Menschen, die wir unterstützen, sie selbst sein können und sich dabei sicher fühlen, ebenso wie unsere Mitarbeitenden in unseren Teams. Empowerment Wir streben danach, die Kompetenzen und Potentiale von Menschen zu erkennen und zu fördern. Wenn Menschen Empowerment erfahren, fühlen sie sich darin unterstützt und geleitet, gesteckte Ziele zu erreichen. Ängste können überwunden werden und der Weg wird frei für Motivation, Selbstvertrauen und Entscheidungsfähigkeit. Wir liefern nicht alle Antworten – aber wir motivieren den Willen, Verantwortung für das eigene Handeln und die eigenen Gefühle zu ü